timi天美传孟若羽

　　光阴似箭，岁月如歌。2018年已经过去，北京已从严寒时节舒缓过来，我院肾脏内科在2019年1月22日下午召开了2018年工作总结会。科室核心组、我院副院长杨莉教授、大内科副主任刘刚教授、老专家代表李惊子教授等与科室医护共聚一堂，总结了硕果累累、扎实拓进的一年。

　　科室主任赵明辉教授主持会议，并做了首个发言，全面介绍了科室全年工作。科室荣誉非常令人振奋，也是大家值得骄傲的亮点——肾脏内科连续8年居复旦版中国最佳医院专科排行榜之首、连续5年居中国医院科技影响力专科排行榜之首、连续14年在我院科研绩效排名第一、再次获得全院医疗绩效一等奖。在集体成绩之外，很多个人都在不同方面取得了更好的成绩，比如职称晋升、学术任职增加，人才团队的丰富和引领性地位进一步增强。但是，面临国内外科研水平都在大步提升的局面，科室尚未获取国家临床研究中心称号，赵主任提醒大家，仍需居安思危，加强自身水平的提高。

　　接着，赵明辉主任代张宏副主任转述了科研工作总结。2018年度科研基金申请和论文发表保持稳定，获科研基金21项，共计1264万元；2018年初步建立遗传、病理及临检叁大平台，基于临床研究平台与基础研究平台，科室开展多方合作，进一步建设肾脏病疑难重症诊治中心。2019年科室将继续保持优势，加强肾小球病和自身免疫肾病的机制研究；同时紧跟国际前沿，开展大数据和精准医疗、介入肾脏病及肾脏替代治疗、代谢相关肾脏病和惭骋搁厂诊治，占领先机；同时通过多中心合作研究，开展临床和基础研究并积极提高产出。

　　随后，周福德副主任做了医疗工作总结。2018年稳步完成了工作计划，而且进一步缩短了平均住院日、优化了门诊流程，同时还开展了超声引导下础痴贵介入治疗和发光抗骋叠惭抗体检测方法2项新技术、惭骋搁厂化疗以及驱汞治疗2项新疗法，再次获得全院医疗绩效一等奖。在临床工作稳步前进过程中，积极应对突发事件，维护科室人员切身利益。2019年将继续做好主治医师的急诊轮转工作，适当扩大互联网医疗和远程视频会诊，提高工作效率，增加腹透患者人数，配合开展甲状旁腺切除术。“我们一起拼搏，一起奋斗，做出新贡献。”

　　许戎教学秘书做了2018年的教学工作总结。八年制、研究生以及继续教育的工作稳步进行中，多位研究生获得了表彰。作为国家卫健委临床肾脏病骨干培训教育基地，科室接收了全国各地各类进修医师、进修护士共计144人，接待国内肾脏内科骨干参观团5次。作为国际肾脏病继续教育基地，2018年3月～5月开设了“一带一路”斯里兰卡第二届医护技培训班，目前有来自蒙古国的学员在接受培训。科室各位专家主编及参与了多部教材的编写、积极参与学术交流活动。这一年继续规律开展肾脏病学系的活动。2019年继续完成常规教学任务，推进专科医师培训，开展国内和国际的继续教育，参加学术交流，鼓励更多的青年医师参加青年教师讲课比赛，展示风采。

　　曹立云科护士长做了护理工作总结，提到了人力资源结构、临床护理质量与管理、肾科护理专科发展、教学、科研以及2019年的计划。2018年的护理管理继续提升患者满意度、保障安全、改善体验、提升服务；制定护理专科敏感指标，开展相关课题，培养人才梯队；随访护士岗位设立1年多来，促进了随访患者的健康宣教和管理。2019年，将在临床护理、专科护理、教学以及科研方面继续努力，促进发展。

　　肾脏内科党支部在孟立强书记的带领下发挥着很大的作用，目前正式党员44名，2018年荣获“北京大学先进党支部”荣誉称号。2019年，支部计划立足肾脏内科的历史传承和历史积淀，以鲜活的事实、身边人的实例再现前辈们创业的艰难历史、重温大师们教书育人的风范、体会大家们严谨治学的理念，从而传承求是创新精神、陶冶立德树人的情操。

　　李惊子教授为科室目前的发展状况感到深深地欣慰，希望每个人不忘初心，牢记使命，不懈努力。刘刚教授感慨颇多，他肯定了科室的发展，但同时也强调了居安思危，希望每个人珍惜集体，享受集体的荣誉，也为集体奉献。

　　杨莉副院长表达了自己振奋的心情。2018年是收获的一年，科室再次获得全院科研进步奖一等奖和医疗绩效一等奖。这与科室的正确领导是分不开的，也离不开大家的共同努力。肾脏内科的前景光明，学科影响力始终引领本领域发展，未来大家带着更强的信心去开拓奋斗，定能收获更大的成绩。

　　总结会后，窗外已是华灯初上，全科同事一起移步门诊食堂，品尝大家在总结会前亲手包的饺子，体会科室大家庭的融融暖意。大家边吃饺子，边促膝谈心，心里都是暖洋洋的，在这样一个优秀和谐的集体中工作和成长无疑是一种幸福，大家都会铭记科室精神——“民主、求是、奉献、创新”，为了美好的明天，一起拼搏，一起奋斗。

（肾脏内科 刘莉）