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护理部组织全院后备护士长竞聘工作

作者: 来源:护理部 发布时间:2019-05-10

  为了响应我院“立德树人为本”的工作指导思想,选拔优秀的护理管理储备人才,强化我院的护理管理力量,护理部近日在内科楼二层会议室组织了全院各护理单元的后备护士长竞聘工作。外请护理专家李晓萍、我院院长助理、护理部主任丁炎明、护理部副主任刘霞、穆莉、党支部书记、主任助理邓俊,以及全院科护士长、护士长及部分护士代表参加并担任了竞聘评委。

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  2014年,护理部在全院各护理单元共设置了66名后备护士长,随后在医院统筹管理下,后备护士长承担了“感染管理护士”的角色。五年多来在临床护理管理中发挥了积极的作用,其中22名后备护士长竞聘成为病房护士长。

  此次后备护士长竞聘共涉及67个护理单元,按照公平、公开、公正、择优的原则,凡符合竞聘条件的护士/现有后备护士长均可自愿报名参加竞聘,各护理单元竞聘者的数量均不设限制,最大限度地给予广大护士展现自我的机会。

  参加竞聘人员共有119人,通过自愿报名和资格审查后,集中作了竞聘演讲,演讲时间为8分钟,内容涉及个人工作及学习经历、工作业绩、竞聘优势及工作设想。基于竞聘者的现场表现,护理部还将对竞聘者“德、勤、绩、能”等综合表现广泛征求意见,最终确定后备护士长名单。后备护士长承担着相应的岗位职责,也将参加护理部统一进行的系统性管理培训。护理部对后备护士长实行动态管理,每年进行综合考评和年终述职,确保后备管理梯队的综合素养,推动护理学科建设高质量发展。

  (护理部)